INOVAÇÃO TECNOLÓGICA NA SEGURANÇA PÚBLICA: O EMPREGO DO SISTEMA PAREDÃO E DE DRONES PELA POLÍCIA MILITAR DO AMAZONAS COMO RESPOSTA À CRIMINALIDADE E AO DÉFICIT DE RECURSOS HUMANOS

Autores

DOI:

https://doi.org/10.51891/rease.v12i5.25217

Palavras-chave:

Inovação Tecnológica. Segurança Pública. Sistema Paredão. Drones. Polícia Militar do Amazonas. Gestão de Recursos Humanos.

Resumo

Este artigo científico explora a aplicação de inovações tecnológicas, especificamente o Sistema Paredão e o uso de drones, pela Polícia Militar do Amazonas (PMAM) como estratégias eficazes no combate à criminalidade e na mitigação do déficit de recursos humanos. Analisa-se a efetividade dessas tecnologias na redução de índices criminais, como roubos de veículos, e na ampliação do alcance operacional em áreas de difícil acesso, como rios e fronteiras. A pesquisa aborda as implicações jurídico-institucionais, os requisitos de governança da informação e a necessidade de integração tecnológica e organizacional para assegurar a legitimidade e a responsabilidade no uso dessas ferramentas. Conclui-se que a inovação tecnológica, quando alinhada a protocolos claros e capacitação adequada, fortalece a segurança pública e otimiza a gestão de recursos humanos na região amazônica.

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Biografia do Autor

Alfredo Jacauna Pinheiro Neto, Faculdade Damásio

Especialista em Direito Penal e Direito Processual Penal pela Faculdade Damásio. Bacharel em Direito pelo Centro Universitário do Norte (UNINORTE). Aluno Oficial PM. Bacharelando em Segurança Pública e do Cidadão (UEA).

Denison Melo de Aguiar, UniSalento

Pós-Doutor UniSalento (Itália-2024), Doutor em Direito. Doutor em Direito pelo Programa de Pós-Graduação em Direito da Universidade Federal de Minas Gerais (PPGD/ UFMG). Mestre em Direito Ambiental pelo Programa de Pós- Graduação em Direito Ambiental da Universidade do Estado do Amazonas (PPGDA/ UEA). Advogado. Graduado em Direito pela Universidade da Amazônia (UNAMA/PA). Professor de ensino superior do curso de Direito da UEA. Professor da Academia de Polícia Militar do Amazonas (APM-PMAM). Professor de ensino superior do Centro Universitário de Ensino Superior do Amazonas (CIESA). Coordenador da Clínica de Mecanismos de soluções de Conflitos (MArbiC/UEA). Coordenador da Clínica de Direito e Cidadania LGBTI (CLGBTI/UEA). Coordenador da Clínica de Direito dos Animais (YINUAKA-UEA). Editor-chefe da Revista Equidade. Integrante do Grupo de pesquisa Desafios do Acesso aos Direitos Humanos no Contexto Amazônico da Escola Superior da magistratura do Amazonas (ESMAM). Professor permanente do Programa de Pós-Graduação em Segurança Pública, cidadania e Direitos Humanos (PPGSP/UEA).

Rayan Cristhian Viana Freitas, UEA

Mestre em Ciências, Inovação e Tecnologia para a Amazônia pela Universidade Federal do Acre (PPG-CITA/UFAC). Especialista em Segurança Pública pela Faculdade Focus. Licenciado em Química pela Universidade Federal do Acre (UFAC). Aluno Oficial PM. Bacharelando em Segurança Pública e do Cidadão pela Universidade do Estado do Amazonas (UEA).

Flávio Humberto Pascarelli Lopes, UniSalento

Pós-Doutor em Direito pela UniSalento. Bacharel em Direito pela Universidade Federal do Amazonas. Mestre em Direito pela Universidade Federal de Pernambuco. Doutor em Direito Constitucional pela Universidade de Fortaleza. Diretor da Escola Superior da Magistratura do Amazonas. Desembargador do Tribunal de Justiça do Estado do Amazonas.

Bruno Patrício de Azevedo Campos, UNILASSALE

Especialista em Docência do Ensino Superior pela Faculdade La Salle de Manaus – UNILASSALE, E em MBA em Gestão Estratégica da Administração Pública pela Faculdade Descomplica – DESCOMPLICA. Graduado em Direito pela Escola Superior Batista do Amazonas – ESBAM. Chefe do Estado Maior Geral e Coronel da Polícia Militar do Amazonas – PMAM.   

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Publicado

2026-05-27

Como Citar

Pinheiro Neto, A. J., Aguiar, D. M. de, Freitas, R. C. V., Lopes, F. H. P., & Campos, B. P. de A. (2026). INOVAÇÃO TECNOLÓGICA NA SEGURANÇA PÚBLICA: O EMPREGO DO SISTEMA PAREDÃO E DE DRONES PELA POLÍCIA MILITAR DO AMAZONAS COMO RESPOSTA À CRIMINALIDADE E AO DÉFICIT DE RECURSOS HUMANOS. Revista Ibero-Americana De Humanidades, Ciências E Educação, 12(5), 1–17. https://doi.org/10.51891/rease.v12i5.25217