FACTORES DE RIESGO PSICOSOCIAL Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO: EVOLUCIÓN CONCEPTUAL Y TENDENCIAS GLOBALES (1976-2025)

Resumen

Los factores de riesgo psicosocial (FRP) son elementos críticos en la salud y seguridad ocupacional, con implicaciones directas en el bienestar de los trabajadores y la eficiencia de las organizaciones. A pesar de su importancia, pocas investigaciones sistematizan la evolución de este campo. Este estudio realizó un mapeo bibliométrico longitudinal con el objetivo de analizar la evolución conceptual y las tendencias de investigación sobre FRP. Se analizaron 542 publicaciones (1976-2025) extraídas de las bases de datos Scopus y Web of Science, procesadas mediante el software RStudio. Los resultados revelan tres fases evolutivas distintas: una fase inicial (1976-2000) con un fuerte enfoque en dolores musculoesqueléticos y esfuerzo físico; una fase de expansión (2001-2013) impulsada por la introducción de herramientas de evaluación, como el COPSOQ, y un mayor enfoque en la calidad de vida; y una fase de consolidación (2014-2025) marcada por el protagonismo de temas como el burnout, la salud mental y el uso de metodologías robustas. Adicionalmente, se identificó un desplazamiento geográfico reciente de la producción científica de Europa hacia las Américas. Se observa una clara transición en la literatura, que pasó de una visión centrada en riesgos físicos a una comprensión integrada del ambiente psicosocial de trabajo. El estudio contribuye activamente a la orientación de futuras estrategias de gestión y a la formulación de políticas preventivas.