TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS

Autores

  • Emilia Monego
  • Fabio Lopes Schwertz
  • Fernanda dos Santos Medeiros
  • Juliano Carvalho Barros
  • Maike Stredr Ferreira Machado
  • Rodrigo Donizeti da Silva

DOI:

https://doi.org/10.51891/rease.v7i8.1887

Palavras-chave:

Treinamento. Desenvolvimento. Reconhecimento. Pessoas. Gestão. Equipe.

Resumo

Esse artigo abordará o assunto relacionado às atividades de treinamento e desenvolvimento de pessoas. As empresas têm como objetivos dar a devida importância aos funcionários e reconhecê-los, através de atividades de treinamento e gestão de suas equipes. Os treinamentos acontecem por meio de programas desenvolvidos na própria organização, para que os profissionais mostrem suas habilidades e fiquem aptos para o mercado de trabalho, ou para o crescimento empresarial.

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Publicado

2021-08-31

Como Citar

Monego, E. ., Schwertz, F. L. ., Medeiros, F. dos S. ., Barros, J. C. ., Machado, M. S. F. ., & Silva, R. D. da . (2021). TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS. Revista Ibero-Americana De Humanidades, Ciências E Educação, 7(8), 333–336. https://doi.org/10.51891/rease.v7i8.1887

Edição

v. 7 n. 8 (2021): Revista Ibero- Americana de Humanidades, Ciências e Educação.

Seção

Artigos

Categorias

Licença

Atribuição CC BY