PERFIL EPIDEMIOLÓGICO DOS TRANSTORNOS MENTAIS RELACIONADOS AO TRABALHO EM ALAGOAS ENTRE 2015 E 2025
DOI:
https://doi.org/10.51891/rease.v12i11.31155Palavras-chave:
Transtornos mentais, Saúde do trabalhador, Saúde mental, Vigilância epidemiológica, AlagoasResumo
Introdução: Os Transtornos Mentais Relacionados ao Trabalho (TMRT) constituem importante problema de saúde pública, estando associados às condições e organização do trabalho e a fatores psicossociais ocupacionais. A vigilância desses agravos por meio do Sistema de Informação de Agravos de Notificação (SINAN) permite caracterizar os trabalhadores acometidos e identificar padrões epidemiológicos. Objetivo: Analisar o perfil epidemiológico dos TMRT notificados no estado de Alagoas entre 2015 e 2025. Métodos: Estudo ecológico, quantitativo e descritivo, realizado a partir de dados do SINAN disponibilizados pelo Departamento de Informática do Sistema Único de Saúde (DATASUS). Foram analisadas notificações de TMRT em Alagoas no período de 2015 a 2025, considerando sexo, raça, escolaridade, ocupação, diagnóstico específico, emissão de CAT e evolução. Resultados: Foram identificados 1.040 casos, com maior número de notificações em 2022 (n=163) e menor em 2015 (n=15). Houve discreto predomínio do sexo masculino (51,25%). A raça parda representou 30,19% das notificações. A faixa etária de 20 a 39 anos concentrou 51,83% dos casos, seguida por 40 a 59 anos (44,23%). Entre as ocupações, destacaram-se soldados e sargentos da Polícia Militar, com 22,50% e 5,38%, respectivamente. O grupo diagnóstico do CID (código internacional de doença) F40–F48 foi o mais frequente, seguido por F30–F39. A CAT foi emitida em 6,63% dos casos, enquanto 55,29% não tiveram emissão. Quanto à evolução, 59,33% apresentaram incapacidade temporária. Conclusão: Os TMRT notificados em Alagoas apresentaram predominância masculina, concentração entre adultos em idade economicamente ativa e maior frequência entre profissionais da Polícia Militar. Observou-se baixa emissão de CAT e predomínio de incapacidade temporária, destacando a importância da qualificação das notificações e do fortalecimento das ações de vigilância e atenção à saúde mental dos trabalhadores.
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