Oliveira, E.A. de et al. (2026) «VIESES INVISÍVEIS: O IMPACTO DO PRECONCEITO INCONSCIENTE NA LIDERANÇA E NA GESTÃO DE CARREIRAS INCLUSIVAS», Revista Ibero-Americana de Humanidades, Ciências e Educação, 12(7), pp. 1–12. doi:10.51891/rease.v12i7.28685.